Nouveau partenariat avec Club Employés  : un véritable CSE externalisé et une plateforme d’avantages pour préserver le pouvoir d’achat

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La qualité de vie au travail a toujours été, avec l’excellence technologique, l’un des piliers fondateurs d’inovallée. Aujourd’hui plus que jamais, sur un marché de l’emploi en tension, renforcer la marque territoriale employeur et contribuer ainsi à la marque employeur de ses entreprises, est un enjeu central de l’association.

C’est pour cette raison qu’inovallée vient de signer un nouveau partenariat pour la rentrée avec Club Employés, la plateforme d’avantages qui a pour objectifs d’aider les salariés à booster leur bien-être au travail et augmenter leur pouvoir d’achat ! Créée en 2017, Club Employés est devenu le fournisseur de bien-être aux collaborateurs avec des prestations pour les entreprises ecomme pour les CSE.

Son application mobile va permettre aux entreprises d’offrir les avantages d’un CSE ou de l’optimiser et ainsi révolutionner le quotidien des collaborateurs.

Avec plus de 1 000 entreprises clientes ce qui représente plus de 100 000 salariés, Club Employés accompagne les élus CSE et PME dans leurs missions sociales et économiques grâce à un concentré d’offres et de services dédiés : gestion des subventions, e-chèque cadeaux, organisation d’évènements, assistance administrative et juridique etc.

Et du côté des collaborateurs, ce sont plus de 200 000 offres d’avantages négociés pour lutter contre l’inflation et préserver leur pouvoir d’achat !

Fidélisez, récompensez et dynamisez vos équipes

Club Employés met ainsi à la disposition des chefs d’entreprises comme des CSE une plateforme d’avantages à tarifs réduits pour les employés de chaque société. Elle donne accès à des offres négociées et renouvelées régulièrement, des remises importantes sur les prix publics habituellement constatés ainsi que certaines exclusivités.

Cette plateforme est accessible 24h/24, sur ordinateur comme sur mobile, au bureau comme en vacances. Libre à vous de faire des économies où que vous soyez. Via un compte entreprise, vous pouvez gérer l’accès des réductions aux ayant droits, attribuer des subventions personnelles comme professionnelles et consulter les statistiques d’utilisations.

Club Employés : un catalogue complet d’avantages

La plateforme propose un concentré d’offres et de services dédiés au bien-être des salariés : gestion des subvention, e-chèque cadeaux, organisation d’événements, assistance administrative et juridique etc…

Et 200 000 offres 100% dématérialisées réparties dans 17 univers tels que le cinéma, les parcs, le sport & bien-être, les voyages et vacances, la mode et beauté ou encore la vie quotidienne.. soit 98% des salles de cinéma, 500 parcs de loisirs, 3 000 salles de sport, des milliers de concerts et spectacles et bien plus encore.. Jusqu’à -80% de remise sur les prix publics.

Le tout animé avec des jeux, tirages au sort, événements et un accompagnement sur-mesure.. + d’infos ici.

SI vous êtes intéressés par ce nouveau service aux collaborateurs et souhaitez bénéficier des prix préférentiels, nous vous invitons à nous contacter sur [email protected].

Des tarifs préférentiels pour les entreprises d’inovallée

Avec ce nouveau partenariat, inovallée offre aux entreprises de la technopole la possibilité d’améliorer la qualité de vie de travail de leurs collaborateurs.

Elles peuvent dès à présent bénéficier de tarifs préférentiels pour s’abonner à Club Employés :

  • 13€ au lieu de 20€ pour les entreprises de moins de 10 salariés
  • 10€ au lieu de 18€ pour les entreprises de 11 à 20 salariés
  • 7€ au lieu de 15€ pour les entreprises de 21 à 30 salariés
  • Une tarification sur-mesure pour les entreprises avec plus de 30 salariés.

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